Home Arrow Icon Knowledge base Arrow Icon Global Arrow Icon Як оцінити досвід розробника в конкретних версіях Laravel


Як оцінити досвід розробника в конкретних версіях Laravel


Щоб оцінити досвід розробника в конкретних версіях Laravel, виконайте такі дії:

1. Визначте свої потреби:
- Визначте обсяг і вимоги вашого проекту.
- Визначте конкретні навички та досвід, які вам потрібні в якості розробника Laravel.

2. Створіть опис роботи:
- Напишіть чітку та детальну посадову інструкцію, яка містить обов’язки, необхідні навички та кваліфікацію.
- Згадайте будь-які конкретні версії або пакети Laravel, які ви використовуєте.

3. Технічна оцінка:
- Проводити технічне оцінювання, щоб оцінити навички кандидата в Laravel. Ви можете використовувати виклики кодування, онлайн-платформи кодування або завдання, які можна взяти додому.
- Оцініть їхнє розуміння основних концепцій Laravel, таких як маршрутизація, проміжне програмне забезпечення, Eloquent ORM, шаблони Blade, автентифікація та методи безпеки.
- Оцініть свої знання про конкретні версії Laravel і те, як вони застосовують ці навички в реальних сценаріях.

4. Огляд портфоліо:
- Вивчіть попередні проекти кандидата та внески з відкритим кодом.
- Шукайте відповідний досвід роботи з Laravel, особливо в проектах, подібних до вашого.

5. Процес співбесіди:
- Проведіть технічні співбесіди, щоб оцінити навички програмування кандидата. Це може включати вправи з кодування в реальному часі або обговорення їхніх рішень для попередніх проблем кодування.
- Оцініть свої здібності до вирішення проблем і розуміння найкращих практик Laravel.
- Ставте запитання про їхній досвід роботи з пакетами Laravel, оптимізацією продуктивності та дизайном бази даних.
- Оцініть їхні знання про технології переднього плану, якщо ваш проект передбачає інтеграцію Laravel із фреймворками JavaScript (наприклад, Vue.js, React).

6. Оцінка soft Skills Assessment:
- Оцініть навички м’якого спілкування кандидата, такі як комунікабельність, робота в команді та здатність до адаптації. Розробники Laravel часто працюють у командному середовищі, тому ці навички є вирішальними.

7. Culture Fit:
- Оцініть, чи підходить кандидат культурі та цінностям вашої компанії.

Виконуючи ці кроки, ви зможете ефективно оцінити досвід розробника в конкретних версіях Laravel і переконатися, що вони добре підходять для вашого проекту.

цитати:
[1] https://a-team.global/blog/laravel-developer-skills-navigating-the-path-to-success/
[2] https://testlify.com/test-library/laravel-developer/
[3] https://wpwebinfotech.com/blog/how-to-check-laravel-version/
[4] https://kodytechnolab.com/blog/laravel-developer-skills/
[5] https://mallow-tech.com/blog/6-challenges-hiring-a-laravel-developer/